Es a partir del cronograma fijado en mayo, mediante la resolución del Ejecutivo. Cómo queda el salario mínimo y cómo impacta en otras prestaciones
17/06/2025 – 17:38hs
El Gobierno nacional oficializó el nuevo valor del Salario Mínimo, Vital y Móvil (SMVM), que se fijará en $317.800 a partir del 1° de julio. La medida fue publicada en el Boletín Oficial mediante la Resolución 5/2025, luego de que fracasara el intento de consenso entre el sector empresarial, sindical y el propio Ejecutivo en el marco del Consejo del Salario.
La normativa también estableció un incremento escalonado que se aplicará en cinco tramos, desde abril hasta llegar a $322.000 en agosto de 2025.
Suba del salario mínimo, vital y móvil: cómo impacta en jubilaciones, prestaciones y otros beneficios
Este aumento no solo afecta a quienes están registrados con sueldos en ese rango, sino que repercute en múltiples políticas públicas, beneficios sociales y parámetros de cálculo previsional.
En el caso de los jubilados del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA) que accedieron a su haber sin recurrir a moratorias, la ley prevé que perciban el 82% del SMVM. Sin embargo, como el salario mínimo se mantiene por debajo del haber jubilatorio mínimo actual, no se aplicará el pago adicional que garantiza ese porcentaje. En este contexto, especialistas advierten que el desfasaje entre el SMVM y las jubilaciones refleja una pérdida de capacidad adquisitiva acumulada en los últimos años.
Por otra parte, también se ajustará el valor de la prestación por desempleo, que se calcula en base al salario mínimo vigente. El beneficio equivale al 75% de la mejor remuneración neta percibida en los últimos seis meses previos al cese laboral, y tiene como tope un rango que no puede ser inferior al 50% ni superior al 100% del SMVM.
El nuevo valor del SMVM impacta de forma directa en diferentes planes y programas sociales:
- Prestación por Desempleo: se ajusta automáticamente en función del nuevo piso salarial.
- Becas Progresar: el ingreso familiar del beneficiario no puede superar tres veces el SMVM, por lo que este cambio redefine el universo de posibles beneficiarios.
- Asignaciones y planes sociales: muchas prestaciones toman el salario mínimo como referencia para establecer montos y condiciones de acceso.
- Paritarias: si bien el SMVM no determina los salarios de todos los sectores, actúa como base de referencia en las negociaciones salariales de gremios con trabajadores no registrados o que perciben sueldos bajos.
Un piso cada vez más bajo frente a la inflación
Pese a la suba anunciada, el nuevo monto queda muy por detrás de la canasta básica total, que según el INDEC en mayo de 2025 superó los $850.000 para una familia tipo. Esto significa que el salario mínimo apenas cubre el 37% de las necesidades básicas de una familia, un porcentaje que ha venido cayendo de manera constante en los últimos años.
Mientras tanto, el Gobierno de Javier Milei mantiene congeladas varias prestaciones sociales, en línea con su política de ajuste fiscal. Organizaciones sindicales y sociales ya advirtieron que el nuevo monto «no cubre ni lo mínimo indispensable» y anticiparon que podría reactivarse el conflicto social en los próximos meses si no hay una recomposición real del poder adquisitivo.
Así, la actualización del SMVM no solo establece un nuevo piso para los trabajadores registrados, sino que arrastra consecuencias estructurales en el sistema previsional, los planes sociales y el mercado laboral argentino.